岗位职责：
如下：
任职资格：
岗位职责：
1.在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，配合领导建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营方针；
2.负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；
3.负责公司人员的招聘、培训、薪酬、绩效、员工关系等人力资源日常管理事物；
4.公司安排的其他工作；
5.协助推动公司理念及企业文化的形成。
任职资格：
1.3年以上人力资源相关工作经验，1年以上人力资源管理工作经验；
2.对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验；
3.国家、地区及企业相关法律政策；
4.熟练招聘流程，熟练运用各种招聘方法及渠道，丰富的招聘经验及技巧，具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队；
5.具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识；
6.具有很强的激励、沟通、协调、团队领导能力、责任心强、事业心强、工作仔细，做事稳重。
工作时间：
早9:30-晚18:00 午休1.5小时 每月6天休
联系电话：宋经理 15155214449
华服集团自2007年成立，是一家集人工智能、大数据、云计算、金融科技、房地产、人力资源管理等行业领域的综合性集团公司，总部设在上海市中心CBD商务区南京西路。目前集团拥有“华服互联网科技”、“华服环球财富”、“中联富地”、“华富美人力资源管理”等18家下属子公司，公司人数逾2000人，年销售额逾200亿，华服集团在业发展的同时，秉承公益传统、从事公益事业，持续回馈社会，积极践行企业社会责任。华服集团依托互联网，以大数据为工具，以公益为事业，以人为本加入众多著名企业联合发起的“天下帮”公益平台，致力于华人公益事业。集团企业网址：www.highfull.com.cn
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